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Wirtschaftsagentur Neumünster GmbH
Vom Stellenprofil zum Match: Wie KI Prozesse im Recruiting und der Personalentwicklung unterstützen kann
Neumünster. Wie lässt sich Recruiting smarter gestalten, ohne dass der Faktor Mensch auf der Strecke bleibt? Der Fachkräftemangel ist für viele Unternehmen in der Region längst kein abstraktes Problem mehr. Stellen bleiben unbesetzt, Bewerbungsverfahren ziehen sich, und die Suche nach passenden Kandidat*innen kostet Zeit, die im operativen Geschäft fehlt. Künstliche Intelligenz bietet hier konkrete Ansätze – jenseits des Hypes.
Forschung statt Buzzwords
Prof. Dr. Stephan Schneider von der HAW Kiel gibt in seinem Vortrag am 12.November im LOG-IN einen Einblick in die KI-gestützte Steuerung des Bewerbungsprozesses. Er leitet das Forschungsprojekt „Künstliche Intelligenz am Arbeitsmarkt". Dort ist ein modulares KI-System entstanden, das zentrale Stationen des HR-Lifecycles abdeckt:
Orientierung auf Basis von Profilen
Erkennung von Qualifikationen
Matching von Stellen und Kandidat*innen
Personalentwicklung mit messbaren Entwicklun
08.10.2026
Industrie- und Handelskammer zu Kiel
Stop the Clock“: Wirtschaft macht Druck auf EU – und wird gehört
Kiel. Die Forderung der Wirtschaft nach einem „Stop the Clock“ der neuen EU-Verpackungsverordnung (PPWR) zeigt Wirkung: Der Umweltausschuss des Europäischen Parlaments hat sich am Montagabend dafür ausgesprochen, Kleinst- und Kleinunternehmen vorerst von der Pflicht zur Benennung eines Verpackungsbevollmächtigten auszunehmen. Die IHK Schleswig-Holstein begrüßt diesen Teilerfolg. „Unsere Protestaktion hat Wirkung gezeigt“, sagt Thomas Buhck, Präsident der IHK Schleswig-Holstein. „Wir haben gesagt: Wenn die Politik den Unternehmen diese Suppe einbrockt, soll sie sie auch auslöffeln. Die Unternehmen haben geliefert – und zwar eindrucksvoll.“
Die IHK hatte Unternehmen dazu aufgerufen, EU-Abgeordnete symbolisch zu ihren Bevollmächtigten für Verpackungsfragen zu ernennen. Damit sollte sichtbar werden, welchen Aufwand die geplante Regelung verursacht hätte. Unternehmen, die in mehreren EU-Ländern tätig sind, hätten für jedes Land einen eigenen Bevollmächtig
07.10.2026
Rackowlaw - Rechtsanwaltskanzlei Alexander-Georg Rackow
Dopingmittel im Supplement-Shop: Warum Strafbarkeit bei neuen Wirkstoffen zur Compliance-Frage wird
06.10.2026
Agentur für Arbeit
Entlastung durch Herbstbelebung am Arbeitsmarkt
Nach den Sommerferien kommt der Arbeitsmarkt saisonal wieder in Bewegung. Die Arbeitslosigkeit ist im September zurückgegangen. Die Unternehmen meldeten wieder mehr Stellen. Die Beschäftigungsentwicklung erreicht den Wendepunkt.
Nach den Sommerferien zeigt sich im Kreis Segeberg die übliche Herbstbelebung am Arbeitsmarkt. Die Zahl der Arbeitslosen ist im September gesunken. Gleichzeitig liegt sie weiterhin über dem Vorjahresniveau. Insgesamt waren 8.332 Menschen arbeitslos gemeldet. Das sind 262 weniger als im August, aber 289 mehr als vor einem Jahr. Die Arbeitslosenquote sank auf 5,1 Prozent.
„Der September bringt wie in den vergangenen Jahren eine saisonale Entlastung für den Arbeitsmarkt. Viele junge Menschen starten nach den Sommerferien in eine Ausbildung, ein Studium oder eine berufliche Qualifizierung. Auch die Unternehmen stellen nach der Urlaubszeit vermehrt ein. Die Herbstbelebung reicht jedoch derzeit nicht aus, um die Arbeitslosigkeit auf das Vorj
01.10.2026
Agentur für Arbeit Neumünster
Guter Start in den Herbst - Solider Stellenmarkt bietet Chancen,
Neumünster. Im September geht die Zahl der arbeitslosen Frauen und Männer in der Region Mittelholstein gegenüber dem Vormonat August um 369 oder 3,3 Prozent zurück. Damit sind nunmehr 10.674 Menschen in der Stadt Neumünster und dem Kreis Rendsburg-Eckernförde arbeitslos gemeldet.
„Nach der saisontypischen Pause im Hochsommer nimmt der Arbeitsmarkt mit dem September wieder etwas an Fahrt auf“, sagt Thorben Sauck, Leiter der Agentur für Arbeit Neumünster. „Der Rückgang der Arbeitslosigkeit betrifft nahezu alle Personengruppen des Arbeitsmarktes. Insbesondere junge Menschen haben offenbar Alternativen nach der Arbeitslosigkeit wie zum Beispiel eine Beschäftigung oder eine neue Ausbildung gefunden oder besuchen eine weiterführende Schule. Deren Zahl ist gegenüber dem Vormonat August überproportional um 10 Prozent gesunken. Der Markt ist zudem unverändert aufnahmefähig. So konnten aktuell 796 Menschen im Agentur-Bezirk im September aus Arbeitslosigkeit i
01.10.2026
Deutschland
